Poznaj nasze usługi z zakresu
ochrony danych osobowych (RODO)Kontrola PUODO nie musi oznaczać sytuacji kryzysowej, ale zdecydowanie warto być na nią przygotowanym. W 2026 roku UODO opublikował plan kontroli sektorowych, wskazując obszary, które będą szczególnie istotne dla organu nadzorczego. Wśród nich znalazły się m.in. podmioty marketingowe – zwłaszcza w zakresie podstaw prawnych przetwarzania danych w celach marketingowych, podmioty lecznicze – w zakresie stosowania monitoringu wizyjnego, w szczególności wobec dzieci, oraz internetowe platformy dostaw – w zakresie przetwarzania danych przy świadczeniu usług za pomocą aplikacji internetowych.
Plan kontroli daje przedsiębiorcom jasny sygnał, jakie obszary mogą być weryfikowane przez UODO. Warto więc sprawdzić przede wszystkim: czy firma ma prawidłową podstawę prawną działań marketingowych, czy monitoring jest stosowany zgodnie z RODO, czy użytkownicy aplikacji otrzymują rzetelne informacje o przetwarzaniu danych oraz czy organizacja potrafi wykazać, kto ma dostęp do danych, w jakim celu i na jakich zasadach. Przygotowanie do kontroli powinno polegać właśnie na przejściu przez te konkretne punkty, a nie wyłącznie na sprawdzeniu, czy „dokumentacja RODO” znajduje się w firmie.
W tym kontekście, przygotowanie firmy na kontrolę PUODO to kluczowy element strategii ochrony danych i minimalizacji ryzyka kar. Jak skutecznie przygotować firmę na kontrolę i uniknąć sankcji? W tym artykule przedstawiamy praktyczne kroki oraz wskazówki, jak zapewnić zgodność z RODO, minimalizując ryzyko problemów prawnych.
Dlaczego kontrola PUODO to wyzwanie dla firm?
PUODO coraz częściej oczekuje nie ogólnych deklaracji, ale konkretnych dowodów zgodności: aktualnej dokumentacji, analizy ryzyka, prawidłowych podstaw przetwarzania, procedur reagowania na incydenty i realnie wdrożonych zabezpieczeń. Dane za 2025 r. pokazują, że stawka jest coraz wyższa – w 2025 r. nałożono kary pieniężne na łączną kwotę ponad 64 mln zł. Dla porównania, w 2024 r. łączna wartość kar wyniosła ok. 13,9 mln zł.
To nie oznacza, że każda kontrola kończy się karą. Pokazuje jednak, że błędy w ochronie danych mogą mieć realny wymiar finansowy i organizacyjny. W 2025 r. kary dotyczyły m.in. niezgłoszenia naruszenia do PUODO, nieuwzględnienia określonych ryzyk w analizie ryzyka, niewdrożenia odpowiednich środków technicznych i organizacyjnych, nieprawidłowego monitoringu wizyjnego czy niezabezpieczenia nośników z danymi. Dlatego dla firmy kluczowe jest, aby przed kontrolą umieć odpowiedzieć na proste, ale konkretne pytania: jakie dane przetwarzamy, na jakiej podstawie, kto ma do nich dostęp, jak są zabezpieczone, kiedy ostatnio ocenialiśmy ryzyko i jak postępujemy w razie incydentu.
Współpraca z Kancelarią prawną pozwala na odpowiednie przygotowanie firmy na kontrolę, zapewniając zgodność z przepisami oraz minimalizując ryzyko sankcji.
Czym jest kontrola PUODO i czego dotyczy?
Kontrola PUODO ma na celu weryfikację, czy firma przestrzega zasad przetwarzania danych osobowych zgodnie z wymogami RODO. Inspekcje mogą przybrać różne formy – od zaplanowanych wizyt po niezapowiedziane kontrole.
Obszary weryfikacji:
- Dokumentacja RODO: W tym rejestr czynności przetwarzania, klauzule informacyjne, umowy powierzenia.
- Zabezpieczenia danych: Inspektorzy sprawdzają, czy dane są odpowiednio zabezpieczone (np. szyfrowanie) oraz czy dostęp do nich mają tylko upoważnione osoby.
- Procedury incydentów: Weryfikacja, czy firma zgłasza naruszenia danych do PUODO w wymaganych 72 godzinach i czy przeprowadza analizę ryzyka naruszenia praw i wolności osób dotkniętych naruszeniem.
- Zgody na przetwarzanie: Sprawdzana jest podstawa prawna przetwarzania, w tym kwestie dotyczące zbierania zgód osób na przetwarzanie ich danych.
- Prawa osób: Weryfikacja realizacji praw osób, takich jak prawo do dostępu do danych, ich usunięcia czy sprostowania.
Jak przygotować firmę na kontrolę RODO?
Najlepiej zacząć od sprawdzenia, czy dokumentacja, procedury i codzienne praktyki przetwarzania danych rzeczywiście odpowiadają wymaganiom RODO.
Przeprowadź audyt RODO przed kontrolą
Z naszej praktyki wynika, że najczęściej pierwszym krokiem wybieranym przez klientów jest audyt RODO. Pozwala on sprawdzić, czy dokumentacja, procedury i codzienne procesy przetwarzania danych są aktualne, spójne i zgodne z rzeczywistym sposobem działania firmy. Dzięki temu można z wyprzedzeniem zidentyfikować luki, które mogłyby zostać zakwestionowane podczas kontroli PUODO.
Jakie błędy ujawnia audyt RODO?
Z naszej praktyki wynika, że podczas audytów RODO najczęściej pojawiają się problemy w kilku powtarzalnych obszarach:
- Brak umów powierzenia z podmiotami zewnętrznymi
Dotyczy to np. biura rachunkowego, firmy ochroniarskiej, informatyków, zewnętrznej obsługi BHP czy dostawców systemów IT. W praktyce dane osobowe są przekazywane poza organizację, ale zasady ich przetwarzania nie są prawidłowo uregulowane.
- Nieuporządkowany marketing
Firmy często wysyłają e-maile, SMS-y albo kontaktują się telefonicznie z klientami w sprawie ofert, rabatów czy nowości, bez wcześniejszej weryfikacji, czy mają odpowiednią zgodę marketingową lub inną podstawę prawną do takiego działania — i czy potrafią to później wykazać.
- Nieprawidłowości przy monitoringu wizyjnym
Często brakuje prawidłowego oznaczenia monitoringu, informacji o czasie przechowywania nagrań, zakresie monitorowanych pomieszczeń albo jasnego określenia, czy system obejmuje wyłącznie obraz, czy również dźwięk. To ważne, bo monitoring dotyczy nie tylko pracowników, ale też gości, kontrahentów i innych osób przebywających na terenie firmy.
- Słabe praktyczne zabezpieczenia danych
Podczas audytów widzimy m.in. dokumenty pozostawiane na biurkach po godzinach pracy, mimo dostępu firm sprzątających do pomieszczeń z dokumentacją, brak szyfrowania wiadomości zawierających wrażliwe dane czy brak regularnej zmiany haseł do poczty i chmur.
- Rozbieżność między dokumentacją a praktyką
Często dokumenty RODO formalnie istnieją, ale nie odpowiadają temu, jak firma rzeczywiście działa. Rejestr czynności przetwarzania nie obejmuje nowych procesów, klauzule informacyjne są nieaktualne, a procedura incydentów nie wskazuje jasno, kto i w jakim czasie powinien zareagować.
Test RODO – szybka weryfikacja zgodności w Twojej firmie
Nie wiesz, czy procesy w Twojej firmie spełniają wymogi RODO? Zanim zdecydujesz się na pełny audyt, możesz w kilka minut wykonać nasz bezpłatny Test RODO online.
To krótki kwestionariusz, który pomoże wstępnie ocenić, w których obszarach Twoja organizacja działa zgodnie z przepisami, a gdzie mogą występować luki wymagające uporządkowania – również w zakresie rekrutacji i przetwarzania CV kandydatów.
Wykonaj test RODO →Przygotuj kompletną dokumentację RODO
Podczas kontroli jednym z pierwszych elementów weryfikowanych przez PUODO jest dokumentacja RODO. Organ może poprosić m.in. o rejestr czynności przetwarzania, klauzule informacyjne, umowy powierzenia, procedurę obsługi incydentów, analizę ryzyka czy dokumenty potwierdzające realizację praw osób, których dane dotyczą.
Brak dokumentacji albo dokumentacja nieaktualna i oderwana od rzeczywistych procesów w firmie może utrudnić wykazanie zgodności bieżących procesów firmy z regulacją RODO.
Zawsze podkreślamy klientom, że w praktyce zgodność z RODO zaczyna się od dwóch bardzo konkretnych rzeczy: prawidłowego nadawania upoważnień do przetwarzania danych wewnątrz organizacji oraz zawierania umów powierzenia z podmiotami zewnętrznymi. To pozwala jasno ustalić, kto ma dostęp do danych, w jakim zakresie i na jakiej podstawie.
Równie ważne jest ustalenie, jakie procesy przetwarzania danych faktycznie występują w organizacji. Widzimy to często w praktyce. Ostatnio u jednego z naszych klientów rejestr czynności przetwarzania nie obejmował m.in. wysyłki newslettera, monitoringu w biurze obsługi klienta oraz zewnętrznej obsługi payroll. Konieczna była szybka aktualizacja rejestru i przypomnienie, że każdy nowy proces przetwarzania danych powinien znaleźć odzwierciedlenie w dokumentacji RODO.
Więcej o tym, z czego powinna składać się dokumentacja RODO i jakie dokumenty powinna mieć każda firma przetwarzająca dane osobowe, piszemy w naszym artykule
Dokumentacja RODO w firmie – jak zbudować działający system ochrony danych →Szkolenia pracowników na temat RODO i kontroli
Same dokumenty nie wystarczą – równie ważne jest ich faktyczne wdrożenie w organizacji. W praktyce za stosowanie procedur RODO odpowiadają konkretne osoby: pracownicy HR, kierownicy działów, managerowie czy osoby mające dostęp do danych klientów, pracowników lub kontrahentów. Dlatego tak istotne jest, aby omówić z nimi, do czego służą poszczególne dokumenty, kiedy należy z nich korzystać i dlaczego mają znaczenie w codziennej pracy.
Podczas takich szkoleń staramy się zawsze przekazać dwie najważniejsze myśli:
- Jak rozpoznać incydent RODO i jak na niego zareagować — np. przy omyłkowej wysyłce maila, zgubieniu dokumentów, utracie sprzętu albo podejrzanej wiadomości;
- Jak prawidłowo gromadzić i udostępniać dane — czyli kiedy można zebrać dane, komu można je przekazać, jak je zabezpieczyć i kiedy trzeba ograniczyć dostęp.
Najlepiej, aby takie szkolenia odbywały się cyklicznie, np. raz w roku. Z jednej strony podnosi to świadomość pracowników i zmniejsza ryzyko błędów, a z drugiej — pozwala firmie wykazać w razie kontroli, że nie ograniczyła się do przygotowania dokumentacji, ale realnie wdraża zasady ochrony danych i praktyki bezpieczeństwa w organizacji.
Pobierz darmową checklistą dokumentów RODO, które powinna mieć każda firma:
Checklista RODOWdrożenie procedur na wypadek kontroli
Ważne jest także przygotowanie procedury na wypadek kontroli PUODO. Pracownicy powinni wiedzieć, kto odpowiada za kontakt z kontrolującymi, kto może udzielać wyjaśnień, kto zapewnia dostęp do dokumentów oraz kto koordynuje działania po stronie firmy. W praktyce dobrym rozwiązaniem jest wyznaczenie koordynatora ds. ochrony danych osobowych — osoby, która wie, gdzie znajdują się dokumenty RODO, zarówno w wersji papierowej, jak i elektronicznej, oraz potrafi szybko zebrać potrzebne informacje z poszczególnych działów.
Warto również ustalić, jak firma postępuje po zakończeniu kontroli. Jeżeli w protokole pojawią się uwagi, zastrzeżenia albo zalecenia, powinno być jasne, kto je analizuje, kto przygotowuje odpowiedź, kto odpowiada za wdrożenie działań naprawczych i w jakim terminie. Taka procedura ogranicza chaos organizacyjny i pozwala pokazać, że firma traktuje kontrolę nie jako jednorazowe zdarzenie, ale jako proces wymagający uporządkowanej reakcji.
Podsumowanie: Jak przygotować firmę na kontrolę PUODO?
Aby przygotować firmę na kontrolę PUODO w 2026 roku, warto:
- Przeprowadzić audyt RODO.
- Przygotować kompletne dokumenty.
- Przeprowadzić szkolenie pracowników w zakresie RODO.
- Wdrożyć procedury na wypadek kontroli.
Masz pytania? Porozmawiajmy
